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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.負(fù)責(zé)鋰電池相關(guān)技術(shù)的前沿開發(fā)（包含平臺(tái)、材料、電芯和工藝機(jī)理等各方面）；
2.主導(dǎo)新產(chǎn)品項(xiàng)目材料開發(fā)及改性方法的研發(fā)、負(fù)責(zé)新材料技術(shù)試產(chǎn)推廣與應(yīng)用，為新產(chǎn)品開發(fā)輸出材料技術(shù)；
3.負(fù)責(zé)新材料技術(shù)方案制定與調(diào)整優(yōu)化、負(fù)責(zé)新材料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范的制定，參與材料技術(shù)體系構(gòu)建。
4、電芯測(cè)試評(píng)估，失效分析及改善；
5、專利編寫及申報(bào)；
2.主導(dǎo)新產(chǎn)品項(xiàng)目材料開發(fā)及改性方法的研發(fā)、負(fù)責(zé)新材料技術(shù)試產(chǎn)推廣與應(yīng)用，為新產(chǎn)品開發(fā)輸出材料技術(shù)；
3.負(fù)責(zé)新材料技術(shù)方案制定與調(diào)整優(yōu)化、負(fù)責(zé)新材料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范的制定，參與材料技術(shù)體系構(gòu)建。
4、電芯測(cè)試評(píng)估，失效分析及改善；
5、專利編寫及申報(bào)；
職位類別： 電芯研發(fā)工程師
舉報(bào)
工程機(jī)械研發(fā)工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、鋰離子電池新產(chǎn)品/新材料/新技術(shù)/新供應(yīng)商開發(fā)； 2、設(shè)計(jì)制定研發(fā)方案并監(jiān)督執(zhí)行實(shí)驗(yàn)在產(chǎn)線落地； 3、收集分析試驗(yàn)相關(guān)數(shù)據(jù)，并進(jìn)一步設(shè)計(jì)后續(xù)實(shí)驗(yàn)方案； 4、調(diào)研收集行業(yè)最新材料技術(shù)； 5、完成..
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0.8-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位我公司是一家專業(yè)從事鋰離子電池研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè)。公司致力于小型號(hào)常規(guī)容量型與小型號(hào)高倍率鋰離子電池的研發(fā)和生產(chǎn)，專業(yè)于藍(lán)牙鋰電池制造?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要面向社會(huì)誠(chéng)聘高素質(zhì)人..
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0.9-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過(guò)鋰電設(shè)計(jì)開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗(yàn): 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求 1、電化學(xué)、物理化學(xué)，材料學(xué)等專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有一定鎳電或鋰電池技術(shù)應(yīng)用研究工作經(jīng)驗(yàn)； 2、在電池電極材料、電解質(zhì)、隔膜、系統(tǒng)等理論方面有深入的研究； 3、有電池生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)..
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6-8千/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)新型號(hào)、新材料開發(fā)導(dǎo)入及量產(chǎn)過(guò)程的異常處理，制定工藝標(biāo)準(zhǔn) 2、主導(dǎo)生產(chǎn)工藝優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)，提高生產(chǎn)效率和良率 3、主導(dǎo)新體系開發(fā)，提高產(chǎn)品性能 4、熟悉制造過(guò)程控制要點(diǎn)，熟悉實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)..
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0.9-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位研發(fā)工程師: 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，掌握當(dāng)前本行業(yè)技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r及發(fā)展趨勢(shì)； 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品和新項(xiàng)目開發(fā)，制定開發(fā)計(jì)劃，明確開發(fā)過(guò)程中的目標(biāo)規(guī)劃，主導(dǎo)項(xiàng)目的整體開發(fā)驗(yàn)證； 3.材料導(dǎo)入評(píng)估，主導(dǎo)工..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位技術(shù)研發(fā)工程師： 從事軟包裝電池開發(fā)3年以上，精通各種電池材料的基本性能和應(yīng)用方法，能夠進(jìn)行基本的電池型號(hào)設(shè)計(jì)，熟悉CAD、EXCEL，本科以上學(xué)歷。 工藝工程師：從事軟包裝電池工藝工程崗位2-3..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)技術(shù)部材料開發(fā)、新產(chǎn)品小試、研發(fā)實(shí)驗(yàn)，能獨(dú)立跟進(jìn)制作并處理實(shí)驗(yàn)制程異常及數(shù)據(jù)異常分析； 2、熟悉鋰離子電池材料基本性能，工藝設(shè)計(jì)及制程工藝，具有相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先..
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1-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景； 2、有兩年以上技術(shù)類崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉動(dòng)力電池的材料體系開發(fā)，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，有軟包類或卷繞類動(dòng)力電池的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉掌握DOE等各種實(shí)..
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1-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位類別： 產(chǎn)品研發(fā)工程師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新材料、新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目小試設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試過(guò)程； 2、負(fù)責(zé)新材料、新產(chǎn)品制程數(shù)據(jù)并匯總輸出報(bào)告，主導(dǎo)推進(jìn)量產(chǎn)； 3、負(fù)責(zé)重要工序樣..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-常平
- 聯(lián)系人：周小姐
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