崗位職責(zé)：
1.要求有5年以上知名鋰電企業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗；有與國際一流公司技術(shù)交流對接經(jīng)驗從優(yōu)。
2.精通電芯研發(fā)與設(shè)計，能處理產(chǎn)線異常，改進(jìn)優(yōu)化產(chǎn)品工藝，給生產(chǎn)提供技術(shù)支持；
3.工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度端正，有團(tuán)隊合作精神，能承受工作壓力；
4.能帶領(lǐng)團(tuán)隊，走向國際一線品牌的供應(yīng)鏈行列。
5.能設(shè)計籌建并管理新的工廠，必須能建立技術(shù)團(tuán)隊。
6.本科及以上學(xué)歷
7.要求提供真實的學(xué)歷，真實的工作經(jīng)歷。能提供離職證明及相關(guān)材料將更利于錄取。
1.要求有5年以上知名鋰電企業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗；有與國際一流公司技術(shù)交流對接經(jīng)驗從優(yōu)。
2.精通電芯研發(fā)與設(shè)計，能處理產(chǎn)線異常，改進(jìn)優(yōu)化產(chǎn)品工藝，給生產(chǎn)提供技術(shù)支持；
3.工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度端正，有團(tuán)隊合作精神，能承受工作壓力；
4.能帶領(lǐng)團(tuán)隊，走向國際一線品牌的供應(yīng)鏈行列。
5.能設(shè)計籌建并管理新的工廠，必須能建立技術(shù)團(tuán)隊。
6.本科及以上學(xué)歷
7.要求提供真實的學(xué)歷，真實的工作經(jīng)歷。能提供離職證明及相關(guān)材料將更利于錄取。
職位類別： 總工程師/副總工程
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法務(wù)總監(jiān)職業(yè)大全：
全選
申請職位
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30-50萬/年申請職位崗位職責(zé)：1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案； 2、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 3、管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技..
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1.8-3.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、大專以上學(xué)歷，能源化工類專業(yè)； 2、有5年以上鋰電池開發(fā)，有知名鋰電企業(yè)技術(shù)、工藝管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉鋰電池的設(shè)計、工藝流程，編寫工藝文件各種材料體系熟練應(yīng)用，有豐富的電..
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2-3萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、公司產(chǎn)品項目研發(fā)流程的規(guī)劃、審查監(jiān)督； 2、產(chǎn)品項目的研發(fā)和相關(guān)組織、部門之間工作的協(xié)調(diào)； 3、研發(fā)過程中疑難問題的攻關(guān)和協(xié)調(diào)； 4、研發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)和管理、績效考核； 5、..
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20-50萬/年申請職位1.負(fù)責(zé)混合動力儲能產(chǎn)品（光伏、發(fā)電機(jī)組及電池多種能源混合）及非道路車用電池包的開發(fā)，解決開發(fā)過程中所遇到的疑難問題； 2.能夠主導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成設(shè)計非道路動力電池包，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計、熱管理..
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30-40萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案； 2、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 3、管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技..
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3萬以上/月申請職位任職條件： 一、本科及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣自動化、等相關(guān)專業(yè)； 二、五年以上干式變壓器、電抗器行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗； 三、具有較強(qiáng)的技術(shù)團(tuán)隊建設(shè)與管理經(jīng)驗； 四、對行業(yè)市場發(fā)展趨勢情況非常了..
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40-60萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.跟蹤并掌握電氣行業(yè)發(fā)展動態(tài)，制定產(chǎn)品研發(fā)、改進(jìn)規(guī)劃，組織新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品改進(jìn)，監(jiān)督落實各研發(fā)改進(jìn)項目實施。 2.協(xié)調(diào)技術(shù)資源為研發(fā)產(chǎn)品市場拓展提供技術(shù)支持。 3.組織技術(shù)管理體..
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1.5-3.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電力工程項目的全過程管理工作，包括項目管理與執(zhí)行、施工組織、竣工驗收結(jié)算等； 2、負(fù)責(zé)電力工程業(yè)務(wù)支持，參與項目業(yè)務(wù)開發(fā)與拓展； 3、負(fù)責(zé)電力工程項目的成本、質(zhì)量、進(jìn)..
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3.5-5萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司研發(fā)團(tuán)隊的管理和技術(shù)指導(dǎo)，建立并優(yōu)化研發(fā)流程，確保項目質(zhì)量和進(jìn)度。 2、建立健全高效的研發(fā)項目管理體系，以項目順利交付為目標(biāo)，制定研發(fā)計劃并指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查實際研..
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1.5-3萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.參與項目年度工程計劃編寫，并從電氣專業(yè)角度實施分解，監(jiān)督相關(guān)單位按計劃實施； 2. 適時組織召開相關(guān)技術(shù)會議，協(xié)調(diào)、處理工程各階段電氣技術(shù)問題； 3.負(fù)責(zé)設(shè)計、施工方案審核，確..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-謝崗
- 聯(lián)系人：李小姐
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工作地址
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