1.招聘、新人員入職工作（手模錄入、入職登記、廠牌制作、勞動合同簽訂等，


2.辦公用品管控、領用登記及申購


3.順豐快遞的簽收、登記及寄出


4.每月生日名單統(tǒng)計及通知


5.每月水、電、氣表（抄）登記整理（車間、宿舍）


6.住宿信息的登記及注銷


7.廠區(qū)衛(wèi)生環(huán)境監(jiān)督、宣傳欄資料收集及更新


8.后勤管理及對外聯(lián)系（保安）


9.年度體檢及其他活動安排，會議通知及組織安排


10.員工社保、公積金購買、工資的核算


11.公司各類資質文件保管及變更



12、人員招聘：根據(jù)各部門申請單，按照實際需要針對性、合理性招聘員工以備各崗位，

13、考勤統(tǒng)計管理，工資核算。

出納、資金管理

1、對供應商單據(jù)及各部門報銷進行核對，辦理結算及分類統(tǒng)計入賬，

2、登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬及管理工作，（每周、月報賬統(tǒng)計）

3、完成上級交辦的其他工作。

任職要求：
1.23-40歲，高中以上學歷，一年以上相關工作經(jīng)驗；
2.熟練使用office辦公軟件。

職位類別： 行政/人事/文職/后勤

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