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供應(yīng)商質(zhì)量管理崗
0.5-1萬/月
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-10 年
  • 更新時(shí)間: 2022-08-11
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 山東-泰安市
企業(yè)HR HR 三個(gè)月前活躍
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司供應(yīng)商管理及外購(gòu)管理制度及流程,負(fù)責(zé)組織對(duì)供應(yīng)商、外購(gòu)廠家資質(zhì)評(píng)審、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審等納入工作,同時(shí)根據(jù)日常及定期評(píng)價(jià)結(jié)果,對(duì)不合格供應(yīng)商、外購(gòu)廠家進(jìn)行整改、剔除等管控工作。定期形成供應(yīng)商質(zhì)量管理管控報(bào)告及外購(gòu)質(zhì)量管理報(bào)告。
2.負(fù)責(zé)原材料及其供應(yīng)商、外購(gòu)廠家的日常質(zhì)量管理工作,形成專項(xiàng)的日常原材料質(zhì)量及供應(yīng)商績(jī)效監(jiān)控臺(tái)賬,并定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,制定持續(xù)改善管控措施;負(fù)責(zé)嚴(yán)格落實(shí)供應(yīng)商管理制度和外購(gòu)管控辦法,針對(duì)內(nèi)外部因原材料、外購(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量損失大小,對(duì)不合格供應(yīng)商和外購(gòu)廠家及公司相關(guān)部門及崗位人員進(jìn)行責(zé)任落實(shí)和考核。每次形成專項(xiàng)的質(zhì)量處理通報(bào)。
3.負(fù)責(zé)對(duì)原材料及其供應(yīng)商、外購(gòu)廠家的質(zhì)量檔案維護(hù)工作,作為定期評(píng)價(jià)的可靠性。
4.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過程原材料質(zhì)量狀況的評(píng)審和決策,編制原材料質(zhì)量案例PPT材料,組織實(shí)施定期培訓(xùn);負(fù)責(zé)組織對(duì)外購(gòu)廠家監(jiān)造過程、回廠檢驗(yàn)質(zhì)量情況進(jìn)行匯總分析,并形成外購(gòu)產(chǎn)品質(zhì)量案例PPT材料,組織實(shí)施定期培訓(xùn)。
5.負(fù)責(zé)完成股份公司對(duì)接的供應(yīng)商信息維護(hù)工作。
任職要求:
1.了解具有一定的電線電纜知識(shí);具有檔案管理的經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)Σ块T檔案進(jìn)行管理;夠熟練應(yīng)用表格等工具,利用表格對(duì)公司各類數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;具備一定的寫作功底,能夠完成公司重要文件的撰寫,熟悉辦公自動(dòng)化操作。
2.電纜知識(shí)、統(tǒng)計(jì)管理、體系審核知識(shí)、質(zhì)量管理知識(shí)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析常用方法、計(jì)算機(jī)及信息系統(tǒng)等知識(shí)。

職位類別: 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)

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