工作職責(zé)(職位描述):
1.熟悉電池能源產(chǎn)品或電子產(chǎn)品物料,負(fù)責(zé)處理采購詢價(jià)及ERP訂單;
2.負(fù)責(zé)采購訂單跟蹤及后期維護(hù);配合PMC部將原材料采購到位,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。做好物料交期回復(fù)表及回料異常信息反饋日報(bào)表。
3.具有獨(dú)立開發(fā)供應(yīng)商的能力,組織工程開發(fā)、品質(zhì)人員對供應(yīng)商品質(zhì)、價(jià)格、交期、配合度進(jìn)行開發(fā),評審和考核,并從中評定合格供應(yīng)商。
4.掌握公司使用的原材料市場價(jià)格波動情況,和供應(yīng)商談判降低采購成本。
5.管理和維護(hù)本公司與協(xié)力供應(yīng)商友好合作關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)每月貨款申請和月底供應(yīng)商對賬;
7.處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職資格
1、具備專業(yè)的采購知識及能力,熟悉采購流程。
2、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的職業(yè)操守;工作態(tài)度積極、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)。
3、 有良好的商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及系統(tǒng)邏輯思維能力。
5、 熟練使用ERP系統(tǒng)操作,熟悉word、excel等office辦公軟件。
6、 有采購從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1.熟悉電池能源產(chǎn)品或電子產(chǎn)品物料,負(fù)責(zé)處理采購詢價(jià)及ERP訂單;
2.負(fù)責(zé)采購訂單跟蹤及后期維護(hù);配合PMC部將原材料采購到位,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。做好物料交期回復(fù)表及回料異常信息反饋日報(bào)表。
3.具有獨(dú)立開發(fā)供應(yīng)商的能力,組織工程開發(fā)、品質(zhì)人員對供應(yīng)商品質(zhì)、價(jià)格、交期、配合度進(jìn)行開發(fā),評審和考核,并從中評定合格供應(yīng)商。
4.掌握公司使用的原材料市場價(jià)格波動情況,和供應(yīng)商談判降低采購成本。
5.管理和維護(hù)本公司與協(xié)力供應(yīng)商友好合作關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)每月貨款申請和月底供應(yīng)商對賬;
7.處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職資格
1、具備專業(yè)的采購知識及能力,熟悉采購流程。
2、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的職業(yè)操守;工作態(tài)度積極、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)。
3、 有良好的商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及系統(tǒng)邏輯思維能力。
5、 熟練使用ERP系統(tǒng)操作,熟悉word、excel等office辦公軟件。
6、 有采購從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位類別: 供應(yīng)商管理
舉報(bào)
采購_供應(yīng)鏈總監(jiān)職業(yè)大全:
全選
申請職位
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0.7-1.3萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購物資的招詢價(jià)比價(jià)及合同簽訂,采購訂單錄入及維護(hù),下達(dá)采購訂單; 2、處理及控制采購物資交期、訂單發(fā)票、付款,以及異常質(zhì)量、退貨、理賠等工作; 3、做好供應(yīng)商資源庫更新..
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立和完善采購制度、采購流程,并根據(jù)訂單和生產(chǎn)的實(shí)際情況編制采購計(jì)劃與預(yù)算,審核采購合同,審核物料的詢價(jià)、比價(jià)。 2、負(fù)責(zé)開發(fā)和考核新供應(yīng)商,做好供應(yīng)商的評審工作,建立..
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4-6千/月申請職位1.??埔陨蠈W(xué)歷; 2.能熟練操作使用常用辦公軟件,能熟練使用金蝶系統(tǒng)優(yōu)先; 3.有鋰電池相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.有良好的談判技巧,為人正直,具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識,具有良好的職業(yè)道德。
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2-4千/月申請職位1、20-35歲,女,電腦操作熟悉,工作認(rèn)真踏實(shí); 2、有上進(jìn)心,對數(shù)據(jù)敏感,具有良好的溝通能力; 3、有一定的判斷能力,有無經(jīng)驗(yàn)均可。
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)Pack或充電樁研發(fā)物料的采購,包括且不限于采購資源sourcing、供應(yīng)商資格審查、價(jià)格談判和協(xié)助 研發(fā)和項(xiàng)目經(jīng)理對Pack成本進(jìn)行優(yōu)化; 2、研發(fā)物料采購商務(wù)下單、跟單等工作; 3..
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6-8千/月申請職位職責(zé): 1、完善供應(yīng)商管理體系。 2、優(yōu)化供應(yīng)商,快速采購生產(chǎn)資料。 3、持續(xù)降低采購成本,提升產(chǎn)品競爭力。 要求: 1、工科背景,大專以上學(xué)歷。 2、三年以上工廠采購經(jīng)驗(yàn),具備鋰電池采購經(jīng)驗(yàn)。 ..
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé); 1.根據(jù)需求計(jì)劃,制定相應(yīng)的采購計(jì)劃, 備貨計(jì)劃、組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行。 2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判,采購成本競爭性分析, 完善成本降低及控制方案 3.根據(jù)供應(yīng)鏈管理規(guī)劃負(fù)責(zé) 供應(yīng)商開發(fā)與..
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0.5-1萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司采購工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評估及反饋匯總工作; 2、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場,確定需要和采購時(shí)機(jī); 3、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控..
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0.6-1萬/月申請職位1、大??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的溝通能力、談判技巧和分析能力。 2、廉潔自律,有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神; 3、有相關(guān)采購工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上,有電池行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉電池特征。 4、..
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4-7千/月申請職位工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商渠道管理,做好供應(yīng)商尋源及實(shí)地考察或?qū)?yīng)商進(jìn)行資質(zhì)審查; 2、負(fù)責(zé)采購價(jià)格管理、合同管理; 3、負(fù)責(zé)原料信息管理,組織材料樣品到貨等; 4、做好計(jì)劃管理、對接訂單管..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):上市公司
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):廣東-深圳市-龍華區(qū)
- 聯(lián)系人:彭女士
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工作地址
- 地址:深圳市龍華新區(qū)民治1970科技小鎮(zhèn)1棟402室