工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)和實(shí)施區(qū)域經(jīng)理分解的各門店銷售目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；按質(zhì)按量地完成區(qū)域下達(dá)的臨時促銷活動指令；2、負(fù)責(zé)按規(guī)范和要求對所轄門店的日常巡查和管理工作，積極協(xié)助導(dǎo)購員處理突發(fā)事件或其他特殊狀況，并及時上報；3、負(fù)責(zé)對所轄門店導(dǎo)購員的招聘、培訓(xùn)、入離職、獎罰、考勤、薪資核算及其他日常人事管理工作；4、負(fù)責(zé)與賣場建立良好的溝通機(jī)制，以協(xié)助促銷活動更有效的開展，有效實(shí)現(xiàn)門店的銷售目標(biāo)和業(yè)績的提升；5、掌握各專柜貨品庫存及保質(zhì)期、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況、專柜固定資產(chǎn)情況及顧客投訴等，及時跟進(jìn)和反饋各類顧客投訴及其他突發(fā)事件；6、市場情況的搜集、整理與反饋，包括產(chǎn)品信息、促銷信息、價格信息、銷量、斷貨等。任職資格:1、25歲以上，大專以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)；2、1年以上快銷品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，母嬰、化妝品或同類型產(chǎn)品銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、具備一定的市場分析、營銷、推廣能力，良好的人際溝通、談判能力，具有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力。

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