職位介紹:
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司績(jī)效體系及相關(guān)制度的建立、完善、實(shí)施工作；
2、結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，提出合理的績(jī)效調(diào)整方案；
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各部門(mén)員工績(jī)效實(shí)施情況，做好績(jī)效結(jié)果統(tǒng)計(jì)與分析；
4、負(fù)責(zé)公司績(jī)效培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)價(jià)與改善方案；
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2、3年以上中大型制造企業(yè)的績(jī)效工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練績(jī)效管理知識(shí)，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)績(jī)效考核方案；
4、具備數(shù)據(jù)分析、績(jī)效組織與溝通能力；
5、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件；
6、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致認(rèn)真，具備一定抗壓能力
其他信息:

職位類(lèi)別： web前端

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