工藝工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
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0.7-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé) 1. 持續(xù)穩(wěn)定和優(yōu)化歸屬區(qū)域工藝和質(zhì)量; 2. 新建或更新工藝體系文件; 3. 監(jiān)督生產(chǎn)過程控制,反饋工藝質(zhì)量問題或改進(jìn)機(jī)會。 4. 主導(dǎo)工藝和質(zhì)量問題解決; 5. 參與新產(chǎn)品開..
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10-15萬/年申請職位1、男性,年齡45歲以下,材料學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上鋁型材產(chǎn)品工藝技術(shù)管理工作經(jīng)驗,通曉鋁型材生產(chǎn)工藝流程,在鋁合金材料的制備、加工成型、材料結(jié)構(gòu)與性能等領(lǐng)域有豐富的經(jīng)驗。
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0.7-1.4萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、規(guī)章制度建設(shè): 根據(jù)技術(shù)質(zhì)量科科長要求制訂相關(guān)的技術(shù)規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)定,并報技術(shù)科長審核;并對規(guī)程進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)。 2、制訂、執(zhí)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn): 組織編制生產(chǎn)廠各種..
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0.6-1.5萬/月申請職位1.工藝計劃的執(zhí)行 2.生產(chǎn)過程的指導(dǎo)監(jiān)督,對現(xiàn)場存在工藝問題的及時處理、組織及跟進(jìn)完成結(jié)果 3.編制工藝文件和作業(yè)指導(dǎo)書,實施供方提交PPAP文件的批準(zhǔn)工作 4.對生產(chǎn)員工進(jìn)行工藝流程、工藝操作的..
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0.6-1.2萬/月申請職位1.鋁合金成分設(shè)計與優(yōu)化; 2.鋁合金擠壓工藝設(shè)計與優(yōu)化; 3.鋁合金熱處理工藝設(shè)計與優(yōu)化。 任職要求: 1.精通鋁合金結(jié)構(gòu)型材的生產(chǎn)流程; 2.具備扎實的鋁合金(擠出)理論基礎(chǔ)與實踐經(jīng)驗; 3.具備一..
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1-1.5萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)冷軋、鑄扎生產(chǎn)工藝管理; 2、督促現(xiàn)場5S管理
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0.6-1萬/月申請職位職位描述: 1、編制工藝、生產(chǎn)、質(zhì)量、成本管理制度; 2、檢查評價督促各分部制度的執(zhí)行情況; 3、對異常情況定點督促得以改善; 4、工藝生產(chǎn)改進(jìn)并組織精細(xì)化生產(chǎn)推進(jìn)。 要求: 1、精..
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0.6-1.2萬/月申請職位1.編制生產(chǎn)車間生產(chǎn)工藝,并監(jiān)督生產(chǎn)是否按工藝要求執(zhí)行; 2.編制生產(chǎn)各崗位的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書; 3.處理和解除生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的與工藝相關(guān)的質(zhì)量問題; 4.培訓(xùn)氧化部門技能操作能力和生產(chǎn)崗位工..
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6-8千/月申請職位冶金工程、金屬材料、材料成型、化學(xué)類 福利:五險一金,餐費補貼,提供宿舍、工齡津貼、職稱津貼、本地免費游園卡.
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1.2-1.5萬/月申請職位要求: 1、熟悉鋁型材擠壓生產(chǎn)工藝(工藝鋁型材)現(xiàn)場指導(dǎo)擠壓生產(chǎn)人員; 2、熟悉鋁型材的生產(chǎn)流程和品質(zhì)要求; 3、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,獨立跟進(jìn)項目 職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品的要求和現(xiàn)場的情..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):中外合資
- 所屬行業(yè):冶煉/加工/制造
- 所在地區(qū):浙江-杭州市-蕭山區(qū)
- 聯(lián)系人:戴先生
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- 郵政編碼:311222
工作地址
- 地址:浙江省杭州市江東工業(yè)園區(qū)江東二路1288號