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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
0.8-1.6萬(wàn)/月
所屬部門：研發(fā)部
熊經(jīng)理
HR
三個(gè)月內(nèi)活躍
提示
任職要求：
1、二年以上鋰電池后段設(shè)備（注液、容量、化成、成型、FQI等）及工藝開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力；
3、具有后段設(shè)備工藝技術(shù)領(lǐng)域設(shè)備layout布局、工藝布局、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及DOE實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、公差分析經(jīng)驗(yàn)；
4、具有數(shù)理統(tǒng)計(jì)知識(shí)，會(huì)使用數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法及相關(guān)工具進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及驗(yàn)證；
5、掌握六西格瑪、SPC、5A等數(shù)理統(tǒng)計(jì)工程方法；
6、執(zhí)行力強(qiáng)，能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃制定、跟進(jìn)及閉環(huán)反饋管理；
崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)后段工序工藝及設(shè)備開發(fā)；
2、主導(dǎo)后端工序工藝開發(fā)優(yōu)化計(jì)劃制定、設(shè)備工藝方案評(píng)審、工藝驗(yàn)證、問題點(diǎn)跟進(jìn)與閉環(huán)管理；
3、對(duì)接客戶完成實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證與報(bào)告輸出；
1、二年以上鋰電池后段設(shè)備（注液、容量、化成、成型、FQI等）及工藝開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力；
3、具有后段設(shè)備工藝技術(shù)領(lǐng)域設(shè)備layout布局、工藝布局、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及DOE實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、公差分析經(jīng)驗(yàn)；
4、具有數(shù)理統(tǒng)計(jì)知識(shí)，會(huì)使用數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法及相關(guān)工具進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及驗(yàn)證；
5、掌握六西格瑪、SPC、5A等數(shù)理統(tǒng)計(jì)工程方法；
6、執(zhí)行力強(qiáng)，能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃制定、跟進(jìn)及閉環(huán)反饋管理；
崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)后段工序工藝及設(shè)備開發(fā)；
2、主導(dǎo)后端工序工藝開發(fā)優(yōu)化計(jì)劃制定、設(shè)備工藝方案評(píng)審、工藝驗(yàn)證、問題點(diǎn)跟進(jìn)與閉環(huán)管理；
3、對(duì)接客戶完成實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證與報(bào)告輸出；
職位類別： 工藝開發(fā)工程師
舉報(bào)
小程序開發(fā)工程師職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人：熊經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：惠州贛鋒鋰電科技有限公司
