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地址:仲愷高新區(qū)55號(hào)區(qū)廠房2
崗位晉升
年度旅游
高溫補(bǔ)貼
餐補(bǔ)
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加班工資
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五險(xiǎn)一金
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平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)理
1.7-3萬(wàn)/月
所屬部門(mén):研發(fā)中心
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 3-5 年
  • 更新時(shí)間: 2023-07-05
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-惠州市-惠城區(qū)
易小姐 HR 三個(gè)月前活躍
電解液 電芯 4.45 4.48 4.5
一、工作內(nèi)容
1、根據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部的平臺(tái)需求以及行業(yè)發(fā)展,評(píng)估需求的合理性與匹配程度,確認(rèn)平臺(tái)是否立項(xiàng);
2、評(píng)審和確認(rèn)平臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師制訂的平臺(tái)方案,指導(dǎo)平臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行平臺(tái)驗(yàn)證,審核平臺(tái)使用規(guī)范;
3、督促平臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師交付平臺(tái)驗(yàn)證報(bào)告,關(guān)注平臺(tái)量產(chǎn)的穩(wěn)定性,協(xié)助解決量產(chǎn)由于化學(xué)體系異常導(dǎo)致的FA;
4、平臺(tái)樣品測(cè)試失效時(shí),指導(dǎo)平臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行FA分析,組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行復(fù)盤(pán),形成知識(shí)沉淀;
5、協(xié)助產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部等部門(mén)提供技術(shù)支持;
二、任職技能
1、掌握三元材料平臺(tái)、高電壓體系平臺(tái)、快充體系電化學(xué)平臺(tái)的優(yōu)化及改善方案;
2、根據(jù)實(shí)驗(yàn)測(cè)試數(shù)據(jù)能夠獨(dú)立完成電解液配方優(yōu)化,并且滿(mǎn)足客戶(hù)性能要求;
3、掌握新平臺(tái)開(kāi)發(fā)流程,并且掌握當(dāng)前行業(yè)內(nèi)各個(gè)主材的性能及對(duì)各個(gè)廠家材料的特性有清晰的認(rèn)識(shí);
4、本科或以上學(xué)歷,電化學(xué)、材料學(xué)專(zhuān)業(yè)(有電池行業(yè)平臺(tái)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)5年,有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上);
其他信息
語(yǔ)言要求:不限
專(zhuān)業(yè)要求:不限
所屬部門(mén):電芯技術(shù)研發(fā)部
匯報(bào)對(duì)象:研發(fā)總監(jiān)
下屬人數(shù):5

注意:只接受英文簡(jiǎn)歷


職位類(lèi)別: 研發(fā)部經(jīng)理/技術(shù)主管

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):鋰電池類(lèi)
  • 所在地區(qū):廣東-惠州市-惠城區(qū)
  • 聯(lián)系人:易小姐
  • 手機(jī):
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