1、全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)技術(shù)部日常運(yùn)營的工作計(jì)劃與安排;
2、負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督車間人員按照生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)工作,控制生產(chǎn)進(jìn)度;
3、嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量,如出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題及時(shí)找出問題,并改善產(chǎn)品質(zhì)量;
4、進(jìn)行生產(chǎn)成本預(yù)算,嚴(yán)格控制車間生產(chǎn)成本,不斷的進(jìn)行生產(chǎn)成本的分析,降低生產(chǎn)成本;
5、對(duì)車間安全進(jìn)行管理,落實(shí)車間安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格按照安全規(guī)定執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn),現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)等工作;
7、負(fù)責(zé)與其他部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及廠長交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、機(jī)械、電纜、電子相關(guān)專業(yè),;
2、三年以上生產(chǎn)企業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),電纜制造業(yè)優(yōu)先;
3、做事嚴(yán)謹(jǐn),上進(jìn),有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
4、具備優(yōu)秀的生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)工藝及流程,熟悉國家相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管
舉報(bào)-
6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé); 1. 貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度; 2. 協(xié)助生產(chǎn)部長,負(fù)責(zé)車間的全面管理工作,參與車間安全生產(chǎn)的監(jiān)督工作; 3. 協(xié)助生產(chǎn)部長根據(jù)排產(chǎn)計(jì)劃,結(jié)合物料、人員、設(shè)備性能等,確保按時(shí),..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位崗位資格: 1、負(fù)責(zé)車間/班組員工培訓(xùn)與管理 2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)成本控制 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝、質(zhì)量控制 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、工裝模具管理 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理(安全、環(huán)境、衛(wèi)生) 6、負(fù)責(zé)班組/員工工..
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24萬/年申請(qǐng)職位超高壓車間主任崗位職責(zé)(薪資待遇面談為準(zhǔn)) 1.根據(jù)本車間管理需求,制定和完善車間相關(guān)管理制度、流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等并組織實(shí)施。 2.對(duì)本車間產(chǎn)品交期負(fù)責(zé),制定有效措施,確保交貨及時(shí)率。 3.負(fù)責(zé)..
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0.9-1.2萬/月申請(qǐng)職位1、從事電線電纜生產(chǎn)安排多年,年齡45周歲以下 2、根據(jù)訂單編制生產(chǎn)計(jì)劃,并組織、指導(dǎo)工人進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè) 3、根據(jù)原材料、人員、設(shè)備等變化調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃 4、訂單交貨期核定,及交貨期異常反應(yīng)的處理 ..
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1-1.3萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng); 2、負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)計(jì)劃,跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)調(diào)配生產(chǎn)人員,調(diào)整機(jī)臺(tái)和生產(chǎn)..
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6-8萬/年申請(qǐng)職位根據(jù)生產(chǎn)排程,合理組織人員生產(chǎn);控制生產(chǎn)成本,執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)管理制度;提高生產(chǎn)效率,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)模式的改革。
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7-9千/月申請(qǐng)職位1、在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)車間之生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工 作,努力提高管理水平,提高生產(chǎn)效益,全面保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)。 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理,教育..
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1-1.3萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)管理; 2.生產(chǎn)過程中對(duì)品質(zhì)效率進(jìn)行管控,降低不良、提高效率、持續(xù)改善; 3.生產(chǎn)進(jìn)度的跟蹤,及時(shí)落實(shí)計(jì)劃下達(dá)生產(chǎn)任務(wù); 4.對(duì)車間成產(chǎn)情況的各類報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)確認(rèn); 5..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)、設(shè)備、質(zhì)量、安全等各項(xiàng)工作的全面管理。 2、負(fù)責(zé)車間內(nèi)人事管理,人員技能培訓(xùn),人員調(diào)配;對(duì)員工的出勤、紀(jì)律、工作效率等進(jìn)行督查。 3、對(duì)車間內(nèi)可改善的工藝流..
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4-6千/月申請(qǐng)職位1、熟悉一次、二次的裝配工藝。 2、能看懂成套電氣產(chǎn)品圖紙及元器件清單。 3、有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力。 4、有成套行業(yè)管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):電力電纜
- 所在地區(qū):河南-焦作市-修武縣
- 聯(lián)系人:邢女士
- 手機(jī): 135*****739
- 座機(jī): 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 郵箱: 請(qǐng)?jiān)诰€投遞
- 郵政編碼:
- 地址:河南焦作市修武縣華東電纜股份產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)云翔路西段北側(cè)