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EPC設(shè)計管理崗位
1.7-3萬/月
所屬部門:建筑院
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 3-10 年
  • 更新時間: 2022-12-17
  • 招聘人數(shù): 5
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-杭州市
  • 專業(yè)要求: 土木工程;結(jié)構(gòu)工程;建筑工程技術(shù);
向洋 HR 三個月前活躍
崗位職責:
1.負責建立健全完善的EPC項目設(shè)計管理體系,完善項目組織建設(shè);
2.牽頭組織編制EPC項目各階段設(shè)計任務(wù)書;
3.牽頭對接設(shè)計咨詢單位,指導(dǎo)項目設(shè)計策劃工作、參與重大設(shè)計方案確定;參與并開展項目的概念設(shè)計、方案設(shè)計、施工圖設(shè)計管理工作; 制定設(shè)計計劃,協(xié)調(diào)及計劃的跟蹤;對階段性通過相關(guān)外部審查的設(shè)計成果進行審核;組織進行專業(yè)施工圖內(nèi)部審查,控制圖紙質(zhì)量,提出審圖意見,定期檢查監(jiān)督設(shè)計質(zhì)量、進度;負責EPC項目履約設(shè)計管理;
4.負責對EPC項目的前期報批報建工作提供支持;參與并協(xié)助各專業(yè)過程驗收、竣工驗收及備案歸檔等工作;
5.負責制定限額設(shè)計標準,跟蹤落實各階段設(shè)計中成本控制,協(xié)助造價部門完成EPC項目概、預(yù)、結(jié)算等工作,組織設(shè)計費控優(yōu)化工作。
6.負責EPC項目招投標階段設(shè)計協(xié)調(diào)管理;審核EPC工程總承包專業(yè)設(shè)計分包單位的選定;負責與相關(guān)單位的設(shè)計工作聯(lián)系和業(yè)務(wù)對接;
7.負責協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)設(shè)計現(xiàn)場服務(wù);負責組織設(shè)計交底和圖紙會審工作;跟蹤落實項目設(shè)計服務(wù)(深化設(shè)計、優(yōu)化設(shè)計、咨詢)等工作;
8.總結(jié)項目設(shè)計管理與創(chuàng)效案例,并開展相關(guān)培訓(xùn);組織設(shè)計管理交流、考察等工作;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.年齡要求:28—35周歲之間,綜合能力素質(zhì)優(yōu)秀的,可適當放寬;
2.學(xué)歷要求:工程施工相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3.專業(yè)要求:工民建、建筑學(xué)、結(jié)構(gòu)工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);
3.經(jīng)驗要求:3年以上設(shè)計院專業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗(本科生具有5年以上工作經(jīng)驗,研究生具有3年以上工作經(jīng)驗),有地產(chǎn)開發(fā)公司經(jīng)驗者優(yōu)先(待遇從優(yōu)),施工圖專業(yè)設(shè)計負責人或項目設(shè)計經(jīng)理優(yōu)先。
4.職業(yè)資格:工程師及以上職稱,具有一級建造師等執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
5.掌握工程建設(shè)相關(guān)國家、行業(yè)技術(shù)標準和規(guī)范,熟悉建筑設(shè)計法律規(guī)范合同以及報批報建、審圖等對外業(yè)務(wù)工作流程,能夠完成建筑施工圖審查及優(yōu)化設(shè)計工作,掌握和熟悉工程總承包(EPC)相關(guān)制度和工作流程;
6.有高度的敬業(yè)精神和工作責任心,較強的團隊建設(shè)能力、計劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力與文字表達能力;

職位類別: 項目主管/經(jīng)理

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  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):勘測設(shè)計類
  • 所在地區(qū):浙江-杭州市
  • 聯(lián)系人:向洋
  • 手機:
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  • 郵箱:會員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:310014
工作地址
  • 地址:浙江杭州潮王路22號
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