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大區(qū)經(jīng)理
0.6-1萬(wàn)/月
所屬部門:渠道管理部
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 5
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 浙江-湖州市
謝夢(mèng)欣 HR 三個(gè)月前活躍
任職資格:
1. 35歲以下,?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2. 3年以上大型企業(yè)任職經(jīng)歷或2年以上家居建材行業(yè)渠道拓展經(jīng)驗(yàn);
3. 溝通談判能力強(qiáng),能靈活處理工作事宜,優(yōu)秀的管理能力;
4. 吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),品行端正,積極向上。



崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的年度銷售計(jì)劃和目標(biāo),結(jié)合本部門具體情況進(jìn)行計(jì)劃和目標(biāo)的分解。

2、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷策略的制定,執(zhí)行公司營(yíng)銷策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓。

3、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營(yíng)銷計(jì)劃提供支持。

4、督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)銷商的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

5.對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的經(jīng)銷商進(jìn)行分析和評(píng)估,并提出相應(yīng)處理意見(jiàn)。



福利待遇:

1. 無(wú)責(zé)底薪+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金;
2. 全勤獎(jiǎng)+通訊差旅補(bǔ)助+節(jié)日福利等;
3. 每年將有超過(guò)20天的超長(zhǎng)假期;
4. 專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn);
5. 為豐富員工生活,公司不定期組織各類活動(dòng);

面試地點(diǎn):湖州市南潯區(qū)練市鎮(zhèn)練市互通天格地板中國(guó)營(yíng)銷總部

職位類別: 渠道/分銷/拓展/招商

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  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)、建筑、路橋、監(jiān)理、造價(jià)、裝飾、安裝、鋼結(jié)構(gòu)、建筑消防、通信、物業(yè)等
  • 所在地區(qū):浙江-湖州市
  • 聯(lián)系人:謝夢(mèng)欣
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