崗位職責(zé)：
1、污水處理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備安裝，運(yùn)營(yíng)調(diào)試，項(xiàng)目驗(yàn)收；
2、廢水處理系統(tǒng)調(diào)試期間日常藥劑的配置添加；
3、記錄、分析相關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，巡查、維護(hù)、保養(yǎng)處理設(shè)備；
4、編寫(xiě)設(shè)備使用手冊(cè)，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行設(shè)備使用培訓(xùn)；
5、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)溝通相關(guān)事宜。
崗位要求：
1、一年以上的工業(yè)廢水項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備安裝、運(yùn)營(yíng)、調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；
2、能獨(dú)立完成項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備安裝、施工調(diào)試、運(yùn)營(yíng)管理工作，保證項(xiàng)目順利驗(yàn)收；
3、環(huán)境工程、化工、給排水、水處理相關(guān)環(huán)保專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)；
4、熟練掌握常用污水處理工藝，熟悉電力方面基礎(chǔ)知識(shí)，懂得簡(jiǎn)單的控制電路的安裝及維修，有電工上崗證者優(yōu)先考慮；
5、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
6、能吃苦耐勞，工作積極努力，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

福利待遇
我們?yōu)閱T工提供：
購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，享受餐補(bǔ)、交通、話(huà)費(fèi)、高溫補(bǔ)貼；
法定節(jié)假日，豐厚的節(jié)日福利，入職滿(mǎn)一年享受帶薪年假；
每月員工活動(dòng)，每年組織一次員工旅游（公司費(fèi)用全包，有機(jī)會(huì)出國(guó)游哦~）
發(fā)放節(jié)日禮金、生日禮金、新婚禮金、健康慰問(wèn)禮金等

更加有：
松山湖科技園區(qū)獨(dú)棟辦公樓，辦公環(huán)境優(yōu)美，工作氛圍自由、獨(dú)立、個(gè)性化；
公寓式高檔宿舍，空調(diào)、熱水器、衣柜、床配備齊全；
入職培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)，提供專(zhuān)業(yè)技能提升機(jī)會(huì)，協(xié)助申報(bào)職稱(chēng)證書(shū)；
幫助符合條件的人才解決落戶(hù)、子女入學(xué)等問(wèn)題；

最重要的：
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平+豐厚的年終獎(jiǎng)金+超高比例的項(xiàng)目提成
公司承諾拿出利潤(rùn)的20%作為獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)勵(lì)給項(xiàng)目參與人員，按勞分配，多勞多得。
PS：新引進(jìn)松山湖的人才，政府一次性發(fā)放15000元—30000元的人才補(bǔ)貼。

道匯提供平臺(tái)給每位員工，這里不勾心斗角，這里不論資排輩；
只要有能力，只要肯吃苦，只要有夢(mèng)想；
那就來(lái)道匯，我們一起成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)自我，抓住機(jī)會(huì)。

職位類(lèi)別： 環(huán)保工程師/技術(shù)員

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