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直營(yíng)經(jīng)理
面議
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-7 年
  • 更新時(shí)間: 2024-09-21
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市
24894203 hr 三日內(nèi)活躍
崗位職責(zé)1. 制定月度、季度、年度銷售規(guī)劃并且能自主規(guī)劃店鋪營(yíng)銷指標(biāo);2. 分析直營(yíng)店銷售情況并與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行比較分析 擬定銷售方案并指導(dǎo)實(shí)施;3.分析各個(gè)店鋪的銷售數(shù)據(jù),做出整改和調(diào)整,有效提高各店鋪的銷售效益和業(yè)績(jī); 4. 有效管理庫(kù)存保證店鋪的商品良性流通;5. 控制店鋪的損耗、營(yíng)運(yùn)成本及其他費(fèi)用支出;6. 保證各店鋪的正常運(yùn)營(yíng) 并對(duì)各種突發(fā)事件進(jìn)行妥善處理;7.負(fù)責(zé)直營(yíng)店員禮儀、陳列技巧、銷售技能、成交技巧等方面培訓(xùn),定期組織培訓(xùn)會(huì)議,加強(qiáng)各個(gè)店鋪的終端綜合操作能力,做好店鋪人員管理; 8.制定直營(yíng)店的各種制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。任職資格1、從事3年以上大淑裝管理工作,具備5年以上終端店鋪營(yíng)運(yùn)管理及品牌營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);2、優(yōu)秀的分析能力、自我激勵(lì)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力以及人員管理能力。本科或以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),精通營(yíng)銷管理。3、熟悉高端品牌男裝或女裝的營(yíng)運(yùn)管理,有5年以上的市場(chǎng)拓展和品牌運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。4、對(duì)人、貨、場(chǎng)有很強(qiáng)的掌控能力,精通店鋪運(yùn)作、陳列、促銷及銷售控制。5、熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施。有豐富的開發(fā)全國(guó)主要市場(chǎng)的渠道和資源。6、具有優(yōu)秀的市場(chǎng)策劃能力、談判能力、拓展能力,具有良好的溝通技巧和豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。7、能適應(yīng)出差。法語(yǔ)和英語(yǔ)流利者,優(yōu)先考慮。

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