崗位職責(zé):1、工程人員差旅費、零星易耗品采購、福利報銷審核;2、工程施工日志的收集和核對,考勤記錄,部門行政流程管理;3、項目工程外包核對面積、項目計價、費用報銷;4、工程人員出差交通行程優(yōu)化安排、車票預(yù)訂、預(yù)訂旅館;5、工程部精細(xì)化數(shù)據(jù)匯總、精細(xì)化數(shù)據(jù)分析,差異分析;6、數(shù)據(jù)報表的整理:部門工資、項目成本匯總等;7、部門行政資料和文件流程的管理;要求:1、大專學(xué)歷2、具體助理經(jīng)驗優(yōu)先
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總裁助理_總經(jīng)理助理職業(yè)大全:
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申請職位
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4-6千/月申請職位應(yīng)屆畢業(yè)生:全日制本科及以上學(xué)歷。 專業(yè)要求:材料化學(xué),材料物理,電子信息,光電類等相關(guān)專業(yè)。 崗位要求:具有良好溝通和團隊協(xié)作能力,能承受工作壓力,有強烈的成功欲望,勇于挑戰(zhàn)高薪,熟練..
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5-7千/月申請職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助工程師按客戶要求提供產(chǎn)品解決方案,制作樣品、承認(rèn)書、BOM表、作業(yè)指導(dǎo)書及其他的相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)將客戶承認(rèn)的產(chǎn)品轉(zhuǎn)移至生產(chǎn)、品質(zhì),并準(zhǔn)備相關(guān)資料文件。新產(chǎn)品的導(dǎo)入及試..
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0.6-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)10kV及以下配網(wǎng)設(shè)計。 2、熟悉10kV配電設(shè)計流程及要求,可提出合理設(shè)計方案,方案圖紙校核等。 3、根據(jù)方案進行現(xiàn)場收資、選址工作,熟悉設(shè)計各階段對內(nèi)、外程序,能獨立處理現(xiàn)場..
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5-7千/月申請職位任職要求: 1、本科學(xué)歷,機電、電子、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè),熟悉ISO9001質(zhì)量體系的運作; 2、擁有較強的抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 工作職責(zé): 1、協(xié)助處理各工序的品質(zhì)異常,并組織分析、對策,..
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5-7千/月申請職位工作職責(zé): 1.現(xiàn)場異常分析與處理; 2.量產(chǎn)工藝更新; 3.工藝研究與改善、提升; 4.新項目量產(chǎn)導(dǎo)入; 5.現(xiàn)場SOP、工藝文件制定與更新。 任職要求: 1.22屆、23屆畢業(yè)生,化學(xué)、機電、電子等相關(guān)專..
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12-15萬/年申請職位電子信息工程、機電一體化、自動化控制等相關(guān)專業(yè)
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4-7千/月申請職位崗位要求: 1.協(xié)助電氣工程師進行項目設(shè)計和實施工作; 2.參與團隊會議,匯報工作進展和成果; 3.熟悉CAD軟件,會畫圖。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,電氣工程、自動化或相關(guān)專業(yè); 2.對電氣工程..
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0.6-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)10kV及以下配網(wǎng)設(shè)計。 2、熟悉10kV配電設(shè)計流程及要求,可提出合理設(shè)計方案,方案圖紙校核等。 3、根據(jù)方案進行現(xiàn)場收資、選址工作,熟悉設(shè)計各階段對內(nèi)、外程序,能獨立處理現(xiàn)場..
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5-7千/月申請職位工作職責(zé): 1.PACK現(xiàn)場異常分析與處理; 2.PACK量產(chǎn)工藝更新; 3.PACK工藝研究與改善、提升; 4.PACK新項目量產(chǎn)導(dǎo)入; 5.現(xiàn)場SOP、PFMEA、工藝文件制定與更新。 任職要求: 1.22屆、23屆畢業(yè)生,化..
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6-8千/月申請職位職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)具體型號項目的開發(fā)工作,產(chǎn)品和規(guī)格書制作,工藝文件,各段總結(jié); 2、協(xié)調(diào)產(chǎn)品開發(fā)階段的資源及推動項目進度; 3、處理產(chǎn)品開發(fā)過程中的異常及客訴; 4、協(xié)助工程師進行重點項目..
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):led光電設(shè)備
- 所在地區(qū):廣東-廣州市
- 聯(lián)系人:彭少波
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