基本職能：1. 完成負(fù)責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo)包括shipment, in market sales 和 PG off take sales。2. 執(zhí)行公司下達(dá)各項(xiàng)銷售活動(dòng)，按質(zhì)，按時(shí)，按量準(zhǔn)確完成。3. 利用公司提供的工具，管理，監(jiān)控銷售人員工作質(zhì)量，提高銷售人員工作效率。4. 培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)有潛質(zhì)5. 團(tuán)隊(duì)管理，鞏固，擴(kuò)大市場(chǎng)，與經(jīng)銷商建立合作伙伴關(guān)系，回款。主要職責(zé):業(yè)務(wù)管理行為及結(jié)果:1. 業(yè)務(wù)管理：完成負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售指標(biāo)。2. 鞏固，擴(kuò)大市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)。3. 業(yè)務(wù)回顧及評(píng)估4. 指導(dǎo)代表做好費(fèi)用分配使用，提高投資回報(bào)率。5. 與經(jīng)銷商建立合作伙伴關(guān)系。6. 督促做好經(jīng)銷商回款。人員管理行為及結(jié)果:1. 激勵(lì)銷售代表，提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。2. 日常業(yè)務(wù)管理，通過報(bào)表，效率分析，工作表現(xiàn)等不斷完善。3. 輔導(dǎo)，指導(dǎo)，不斷提高代表，助理的業(yè)務(wù)水平。工作范圍:? 完成負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售指標(biāo)。? 保證經(jīng)銷商的回款。? 與市場(chǎng)部配合，保證促銷活動(dòng)的實(shí)施。? 督促銷售代表合理安排及使用市場(chǎng)費(fèi)用。? 不斷鞏固擴(kuò)大市場(chǎng)占有率。要求:? 學(xué)歷：大專以上? 技術(shù)技能: 英語/電腦/書寫/演講/溝通 ? 管理技能: 組織能力/領(lǐng)導(dǎo)能力 ? 人際關(guān)系技能: 評(píng)估/激勵(lì)/判斷力/綜合分析力

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