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您當(dāng)前所在的位置: 一覽·水利> 浙江川域智慧水..> 總工程師
地址:浙江省麗水市城北街368號(hào)綠谷信息產(chǎn)業(yè)園號(hào)2樓5樓501-5室
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崗位晉升
年度旅游
高溫補(bǔ)貼
通訊補(bǔ)貼
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
總工程師
12-20萬(wàn)/年
所屬部門(mén):總工室
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 8年以上
  • 更新時(shí)間: 2023-04-28
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 浙江-麗水市
  • 專(zhuān)業(yè)要求: 水工結(jié)構(gòu)工程;水利水電工程;水利工程;
張麗聰 HR 三個(gè)月前活躍
總工程師:
1、具有8年及以上的相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成過(guò)河道整治、灌溉排澇、小型水工建筑物設(shè)計(jì)等水利工程項(xiàng)目;
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,水工結(jié)構(gòu)工程、結(jié)構(gòu)工程(土木)、水文水資源、水利水電、農(nóng)田水利等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、熟悉行業(yè)規(guī)范,持有注冊(cè)土木工程師(水利水電工程)相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū),有其它勘測(cè)設(shè)計(jì)單位副總工、設(shè)計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、技術(shù)能力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、有水利相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級(jí)職稱(chēng);
6、身體健康,抗壓能力強(qiáng)。

職位類(lèi)別: 總工程師/副總工程

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全選 申請(qǐng)職位
  • 25-50萬(wàn)/年
    申請(qǐng)職位
    1.提請(qǐng)召開(kāi)技術(shù)內(nèi)審會(huì)議,審定本專(zhuān)業(yè)技術(shù)成果,提交總工審批。 2.校審專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)技術(shù)成果。 3.督導(dǎo)本專(zhuān)業(yè)科室的技術(shù)業(yè)務(wù)工作。 4.大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)總負(fù)責(zé)人。 5.待遇實(shí)行固定月薪+獎(jiǎng)金提成制度,年度完..
  • 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)主管項(xiàng)目的技術(shù)審核工作; 2、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域(壩工專(zhuān)業(yè))的技術(shù)管理和技術(shù)成長(zhǎng),牽頭開(kāi)展重大技術(shù)課題、指導(dǎo)解決技術(shù)問(wèn)題; 3、對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。 任職要求: 1..
  • 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)主管項(xiàng)目的技術(shù)審核工作; 2、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)管理和技術(shù)成長(zhǎng),牽頭開(kāi)展重大技術(shù)課題、指導(dǎo)解決技術(shù)問(wèn)題; 3、對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。 任職要求: 1、全日制本科..
  • 水工總工程師
    重慶-渝北區(qū) | 10年 | 學(xué)歷不限
    信博水利
    20-40萬(wàn)/年
    申請(qǐng)職位
    1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,水工結(jié)構(gòu)工程、結(jié)構(gòu)工程(土木)、水文水資源、水利水電、農(nóng)田水利等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有10年及以上的相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)規(guī)范,有其它勘測(cè)設(shè)計(jì)單位總工、副總工、設(shè)..
  • 總工程師(水利方向)
    廣東-廣州市 | 8年以上 | 學(xué)歷不限
    中水(廣州)
    25-35萬(wàn)/年
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,推進(jìn)科技進(jìn)步,積極培養(yǎng)人才,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿(mǎn)足業(yè)主要求。 任職要求: 1、本科及以上水利工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有十年及以上乙級(jí)設(shè)計(jì)院水利工程項(xiàng)目工作經(jīng)..
  • 水利副總工程師
    江蘇-宿遷市 | 10-30 年 | 學(xué)歷不限
    宿遷水務(wù)設(shè)計(jì)院
    20-35萬(wàn)/年
    申請(qǐng)職位
    一、招聘職位及相關(guān)要求 招聘崗位:副總工1名 職位要求: 1)具有高級(jí)工程師職稱(chēng)或已經(jīng)通過(guò)土木工程師(水利水電)執(zhí)業(yè)資格考試,業(yè)務(wù)技術(shù)水平扎實(shí); 2)熟悉平原地區(qū)泵站、河道、水..
  • 水利設(shè)計(jì)總工程師
    湖南-長(zhǎng)沙市-雨花區(qū) | 8年以上 | 學(xué)歷不限
    水發(fā)規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司長(zhǎng)沙分公司
    1.5萬(wàn)以上/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、在設(shè)計(jì)院技術(shù)管理崗位工作過(guò),工作經(jīng)歷不少于8年,高級(jí)工程師(或有注冊(cè)土木工程師者優(yōu)先) 2、負(fù)責(zé)公司技術(shù)人員的指導(dǎo)、培養(yǎng)及技術(shù)咨詢(xún)工作; 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成技術(shù)方案的編制及審核..
  • 8-15萬(wàn)/年
    申請(qǐng)職位
    1、具有大中型水利水電工程勘察業(yè)績(jī),熟悉行業(yè)規(guī)范; 2、具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、持有中級(jí)職稱(chēng)及以上優(yōu)先。
  • 15-30萬(wàn)/年
    申請(qǐng)職位
    總工/副總工 崗位職責(zé): 1.執(zhí)行力與責(zé)任心強(qiáng):帶領(lǐng)、管理、落實(shí)公司管理制度執(zhí)行,貫徹落實(shí)企業(yè)文化,嚴(yán)格遵循公司企業(yè)核心價(jià)值觀(guān),對(duì)部門(mén)事務(wù)負(fù)總責(zé)。 2.政策規(guī)范與行業(yè)動(dòng)態(tài) 精通行業(yè)有關(guān)法律、法..
  • 水利設(shè)計(jì)總工程師
    陜西-西安市 | 10年以上 | 學(xué)歷不限
    陜西三德
    0.8-1萬(wàn)/月
    申請(qǐng)職位
    1、水利水電工程、水利工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),高級(jí)工程師及以上。 2、從事10年以上的水利設(shè)計(jì)工作,有大中型水利水電項(xiàng)目業(yè)績(jī),能負(fù)責(zé)水利方面(水利樞紐、農(nóng)村飲用水、小型農(nóng)田、水土保持等)的技術(shù)指..
  • 公司規(guī)模:1 - 49人
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):勘測(cè)設(shè)計(jì)類(lèi)
  • 所在地區(qū):浙江-麗水市-蓮都區(qū)
  • 聯(lián)系人:張麗聰
  • 手機(jī):
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