任職要求:
對服務(wù)行業(yè)充滿熱情，有團隊協(xié)作精神，吃苦耐勞，可任職實習(xí)生見習(xí)經(jīng)理職位。
本地戶口

薪資：
（兼職期間）實習(xí)生見習(xí)經(jīng)理：17.5元/小時
（提前晉升）兼職值班主管：19元/小時
（畢業(yè)后）值班主管：3500元/月 年薪8萬左右

工作內(nèi)容：
第一階段接受系統(tǒng)的門市營運星級咖啡師培訓(xùn),掌握規(guī)范的門市營運管理流程。
第二階段強化崗位技能。
第三階段學(xué)習(xí)值班主管工作和星級咖啡師訓(xùn)練員工作，掌握各種行政工作。
畢業(yè)后正式晉升值班主管職職位（工作表現(xiàn)優(yōu)秀者可以提前轉(zhuǎn)為兼職值班主管）

員工福利：
工作期間,享受門市各類咖啡飲料;
每月發(fā)放員工福利券(內(nèi)含10張中杯飲料券)
早班(早上8:30上班)以及晚班(晚上23:00后)下班,晚班有車費津貼
門市每月慶生會活動
特定節(jié)日(中秋節(jié)、端午節(jié)等)有福利品發(fā)放
定期旅游活動
國定節(jié)假日加班有三薪發(fā)放
每月營運獎金發(fā)放
畢業(yè)轉(zhuǎn)正后：補充養(yǎng)老金（第七個月開始交五金）
畢業(yè)轉(zhuǎn)正后：團隊醫(yī)療保險（90%以上醫(yī)療費用報銷）
畢業(yè)轉(zhuǎn)正后：年底雙薪發(fā)放
畢業(yè)轉(zhuǎn)正后：年終獎金發(fā)放（一次性發(fā)放5~6個月工資）

職位類別： 餐飲/娛樂管理

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