職位描述：
不管在什么地方上班，請(qǐng)記�。汗ぷ鞑火B(yǎng)閑人，團(tuán)隊(duì)不養(yǎng)懶人，入一行先別惦記賺錢，先學(xué)著讓自己值錢。賺不到錢賺知識(shí)，賺不到知識(shí)賺經(jīng)歷，賺不到經(jīng)歷賺閱歷，以上都賺到不可能賺不到錢。只有先改變自己的態(tài)度，才能改變自己人生的高度。
崗位職責(zé):
1、公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源，有自己的渠道，精準(zhǔn)定位的客戶群體；
2、不用打電話，不用外出辦公，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)潛在客戶，為客戶提供全方位的金融咨詢服務(wù)；
3、維護(hù)客戶關(guān)系，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
任職資格:
年齡18周歲以上，26周歲以下；
2、工作經(jīng)驗(yàn)不限，歡迎應(yīng)屆生的加入；
3、有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于突破和創(chuàng)新；
4、具備良好的情緒控制能力、學(xué)習(xí)掌握能力、溝通交流能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
5、有過(guò)從事金融（現(xiàn)貨，期貨，證券，銀行等業(yè)務(wù)）投資行業(yè)者優(yōu)先考慮；
福利待遇：
1、薪資福利：底薪3000包吃住雙休+高額提成+不定期獎(jiǎng)金；
2、員工享有：帶薪法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假、帶薪喪假、帶薪旅游；
3、晉升制度：公司不會(huì)從外部招聘管理層，全部統(tǒng)一從內(nèi)部晉升(員工-組長(zhǎng)-總管-總監(jiān))，所有員工都有發(fā)展機(jī)會(huì)，每3個(gè)月晉升一次。

聯(lián)系人：呂經(jīng)理 ******

職位類別： 培訓(xùn)生

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