崗位職責：
1、負責公司的行政管理和日常事務，建立完善的組織體系和制度體系，并監(jiān)控其運行、改善，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，保障人員、財產安全。
2、負責固定資產、信息化建設、安全、后勤保障等相關項目管理，制定、調配、控制相關預算。
3、負責公司重要會議、重大活動的組織籌備及員工關懷相關項目（如生日會等）。
4、負責各部門間溝通協(xié)調工作，受理各部門對行政工作建議，提升員工滿意度。
5、負責本部門員工績效、培養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃及團隊文化建設
6、完成上級交辦的其它工作。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，行政管理、漢語言等相關專業(yè)
2、具有5年以上行政管理相關工作經(jīng)驗，其中2年以上外企管理經(jīng)驗，熟悉外企工作流程及辦事風格
3、具有較強的服務意識，嚴謹、公正的工作態(tài)度以及專業(yè)的職業(yè)操守及敬業(yè)精神
4、有過大型年會籌辦及公司定期活動組織經(jīng)驗者優(yōu)選考慮
5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊意識，善于與人合作，有大局觀。

職位類別： 經(jīng)理

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