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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
要求：10年以上風(fēng)險(xiǎn)礦勘探經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位從職經(jīng)驗(yàn)，待遇優(yōu)厚。
職位類別： 總工程師/副總工程師
舉報(bào)
鋰電池技術(shù)總工職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位任職條件：1、從事煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)工作10年以上經(jīng)歷。 2、年齡:30-55歲 學(xué)歷：煤炭相關(guān)專業(yè)大專及以上。 職稱：總工程師需要煤炭主體專業(yè)高級(jí)職稱
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15-25萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 一、技術(shù)管理與指導(dǎo)： 全面負(fù)責(zé)土石方剝離項(xiàng)目的技術(shù)管理工作，包括技術(shù)方案的制定、審核和實(shí)施。 指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，解決施工過程中遇到的技術(shù)難題。 主持施工圖紙會(huì)審和技..
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5-6.5萬/月申請(qǐng)職位崗位任職要求：30-55周歲，大專以上學(xué)歷，煤炭對(duì)口專業(yè)，高級(jí)職稱，10年以上工作經(jīng)歷，有高瓦斯礦井從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 工作地點(diǎn)：山西大土河焦化有限責(zé)任公司所屬煤礦
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20-25萬/年申請(qǐng)職位中級(jí)及以上職稱，年齡45歲左右，5年以上煤礦防治水副總工作經(jīng)驗(yàn)。（崗位儲(chǔ)備）
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25-30萬/年申請(qǐng)職位1、要求男性，40-50歲，身體健康，無違法犯罪記錄； 2、具備中高級(jí)職稱及安全生產(chǎn)資格證，大專以上學(xué)歷； 3、熟悉煤礦總工職責(zé)，有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力； 4、良好職業(yè)素養(yǎng)，組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)..
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25-30萬/年申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)貫徹國(guó)家法律法規(guī)、方針政策、行業(yè)規(guī)章所涉及的煤礦技術(shù)規(guī)定、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)以及上級(jí)有關(guān)部門和公司有關(guān)技術(shù)管理的決定和規(guī)定。 2.負(fù)責(zé)礦井技術(shù)管理體系的建立、技術(shù)管理部門的設(shè)置及各類工程技..
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2-2.5萬/月申請(qǐng)職位1、年齡30-50歲，具有5年以上煤礦地測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、地測(cè)相關(guān)專業(yè)。 3、全日制大專以上學(xué)歷。 4、持煤礦安全管理人員安全資格證。 5、中級(jí)及以上職稱。 6、從業(yè)經(jīng)歷：熟悉國(guó)家煤礦安全生產(chǎn)法律、法..
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20-30萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)煤礦專業(yè)技術(shù)人員，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)； 2.組織并參與編制長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃； 3.協(xié)助礦長(zhǎng)抓好煤礦的生產(chǎn)技術(shù)管理工作、落實(shí)煤礦生產(chǎn)技術(shù)的政策、制度和業(yè)務(wù)流程； 4.負(fù)責(zé)組織煤礦開..
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18-20萬/年申請(qǐng)職位1. 協(xié)助總工程師制訂礦井采掘規(guī)劃和計(jì)劃，參與礦井水平延深、采區(qū)接替、技改項(xiàng)目設(shè)計(jì)和審查工作，保障礦井接續(xù)正常。 2. 負(fù)責(zé)編制采掘工作面和巷道維修作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢..
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18-20萬/年申請(qǐng)職位1. 協(xié)助總工程師負(fù)責(zé)地測(cè)技術(shù)工作的日常管理，建立健全地測(cè)防治水管理 制度和安全保障體系。 2. 組織編制和審查地測(cè)工作計(jì)劃和中長(zhǎng)期規(guī)劃，并根據(jù)煤礦地質(zhì)新規(guī)定及 時(shí)修編相關(guān)地質(zhì)報(bào)告。 3. 負(fù)責(zé)..
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