肥料研發(fā)工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
-
0.9-1.5萬/月申請職位崗位要求1.年齡:40歲以下,男女不限; 2.教育背景: 大學??埔陨蠈W歷; 3.培訓經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
-
0.6-1.2萬/月申請職位一、崗位要求: 1、男性,大專及以上學歷,材料化學、電化學、材料科學等相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上鋰電池研發(fā)或產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計工作經(jīng)驗; 3、具備扎實的材料理論基礎(chǔ)知識,熟悉材料的表征方法; ..
-
0.9-1.4萬/月申請職位工作職責: 1.材料評估: 鋰電池相關(guān)原材料資料收集評估、實驗規(guī)劃、制程跟進確認、數(shù)據(jù)收集、測試安排、實驗報告的撰寫、組織會議評審、技術(shù)資料歸檔。 2.性能評測異常原因分析,提出改善措施并驗..
-
1.2-1.8萬/月申請職位崗位職責: 1.負責超新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的研發(fā)、開發(fā)導入驗證等工作; 2.負責產(chǎn)品、工藝的持續(xù)優(yōu)化改進、方案驗證等工作; 3.負責指導、處理和解決技術(shù)研發(fā)、開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題; 4.負責收集..
-
1.4-1.8萬/月申請職位1、材料評估:根據(jù)部門產(chǎn)品開發(fā)需求,完成原材料供應(yīng)商篩選,材料評估認證及數(shù)據(jù)分析,技術(shù)文件規(guī)格書制定和輸出; 2、平臺體系研究:為了滿足客戶產(chǎn)品需求,對電芯新平臺體系技術(shù)進行探索,性能改..
-
2.5-4.5萬/月申請職位一、職位描述: 1.承擔鋰離子電池新型負極材料(硅負極/鋰金屬負極)開發(fā)和優(yōu)化,負責和推進項目實驗方案設(shè)計及實施; 2.負責或配合新產(chǎn)品研發(fā)項目的立項、研發(fā)實施、進度跟蹤考核、階段性總結(jié)和生產(chǎn)..
-
2-3萬/月申請職位崗位職責: 1)負責設(shè)計新材料、新配方的實驗方案,進行DOE驗證; 2)電芯正極、負極、電解液、隔膜等材料、前沿方向與機理分析等材料專項研究; 3)跟蹤行業(yè)內(nèi)的新材料動態(tài),推動新材料的應(yīng)用與革..
-
1.3-2.5萬/月申請職位1、負責鋰電池各類粘結(jié)劑或其他鋰電池功能高分子材料(如分散劑等)的研究開發(fā);包括對產(chǎn)品性能進行評估優(yōu)化,協(xié)助研發(fā)經(jīng)理開展新品研發(fā)及相關(guān)試驗工作; 2、整理、分析產(chǎn)品開發(fā)的試驗記錄和數(shù)據(jù),..
-
1-2.5萬/月申請職位崗位職責: 1、負責從負極端提升鋰離子循環(huán)性能,充放電性能,高低溫性能等,其中包含石墨及硅碳負極的研究; 2、負責新型粘結(jié)劑在鋰離子電池的應(yīng)用開發(fā); 3、負責配方體系中的前沿技術(shù)調(diào)研及可..
-
面議申請職位1.負責高分子合成、滲透膜/膜電極材料配方優(yōu)化、有機膜氟化/改性、制備工藝改進等工作; 2.負責膜材料新技術(shù)驗證實驗的開展,以及結(jié)構(gòu)、性能、壽命的表征、測試與結(jié)果分析; 3.負責追蹤國內(nèi)外前沿膜..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):外商獨資
- 所屬行業(yè):綜合類
- 聯(lián)系人:焦麗令
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:518000
工作地址
- 地址:深圳市大鵬新區(qū)葵涌街道比克工業(yè)園