1.在公司分管經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、安全、設(shè)備等管理工作;明確部門內(nèi)各崗位人員的工作范圍、工作權(quán)限和現(xiàn)職,理順工作關(guān)系和工作流程,督促、檢查其工作質(zhì)量。
2.根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,落實(shí)制訂和修改公司的有關(guān)質(zhì)量、安全、文明施工等各項(xiàng)管理制度;針對工程管理中發(fā)現(xiàn)的問題,及時下發(fā)公司的相關(guān)文件和規(guī)定。
3.根據(jù)公司下達(dá)部門的各項(xiàng)指標(biāo);落實(shí)制訂部門工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)到各相關(guān)人員。
4.協(xié)助公司有關(guān)部門做好直營項(xiàng)目部施工管理人員的組建工作;協(xié)助項(xiàng)目部做好工程開工進(jìn)場各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
5.負(fù)責(zé)或督促部門相關(guān)人員保持與政府有關(guān)部門的日常工作聯(lián)系,主持或參與政府有關(guān)部門對公司所屬項(xiàng)目檢查、評比驗(yàn)收等工作;主持或參加工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收,協(xié)助項(xiàng)目部做好與業(yè)主、監(jiān)理公司等單位和部門協(xié)調(diào)工作。
6.負(fù)責(zé)組織公司對直管項(xiàng)目的日常巡查、月度、季度檢查和半年度質(zhì)量、安全大檢查工作,對查檢結(jié)果及時進(jìn)行書面的通報(bào),將檢查獎罰結(jié)果轉(zhuǎn)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公司其他部門。
7.完成公司安排的其它工作。
2.根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,落實(shí)制訂和修改公司的有關(guān)質(zhì)量、安全、文明施工等各項(xiàng)管理制度;針對工程管理中發(fā)現(xiàn)的問題,及時下發(fā)公司的相關(guān)文件和規(guī)定。
3.根據(jù)公司下達(dá)部門的各項(xiàng)指標(biāo);落實(shí)制訂部門工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)到各相關(guān)人員。
4.協(xié)助公司有關(guān)部門做好直營項(xiàng)目部施工管理人員的組建工作;協(xié)助項(xiàng)目部做好工程開工進(jìn)場各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
5.負(fù)責(zé)或督促部門相關(guān)人員保持與政府有關(guān)部門的日常工作聯(lián)系,主持或參與政府有關(guān)部門對公司所屬項(xiàng)目檢查、評比驗(yàn)收等工作;主持或參加工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收,協(xié)助項(xiàng)目部做好與業(yè)主、監(jiān)理公司等單位和部門協(xié)調(diào)工作。
6.負(fù)責(zé)組織公司對直管項(xiàng)目的日常巡查、月度、季度檢查和半年度質(zhì)量、安全大檢查工作,對查檢結(jié)果及時進(jìn)行書面的通報(bào),將檢查獎罰結(jié)果轉(zhuǎn)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和公司其他部門。
7.完成公司安排的其它工作。
職位類別: 工程部經(jīng)理
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能源部長職業(yè)大全:
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申請職位
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1-1.6萬/月申請職位工程部長任職要求: 1、擁有路橋工程師中級及以上證件; 2、具有多年的路橋現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立編制施工組織設(shè)計(jì)文件; 3、組織、綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng),風(fēng)險(質(zhì)量、安全與進(jìn)度等)控制全面; 4、熟悉路..
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1.2-1.5萬/月申請職位(1)土木工程、道路橋梁相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷; (2)持有公路相關(guān)專業(yè)中級以上職稱,持有一級建造師證書的優(yōu)先; (3)有5年以上公路隧道、橋梁施工管理經(jīng)驗(yàn); (4)負(fù)責(zé)專項(xiàng)施工方案的編制..
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1.2-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目推進(jìn)日常各項(xiàng)工作; 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)、安全推進(jìn)工作,確保按質(zhì)按量如期完成項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)工作。 崗位要求: 1、具有大專及以上學(xué)歷,土木工程、工..
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12-16萬/年申請職位【崗位職責(zé)】 (1)對接公司生產(chǎn)運(yùn)營管理部,做好“項(xiàng)目周生產(chǎn)情況統(tǒng)計(jì)表”、“周施工進(jìn)度計(jì)劃”、“月份工作進(jìn)度計(jì)劃”、“工程量完成臺賬”、“項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃審批表”等的上報(bào)工作。 (2)負(fù)責(zé)圖紙..
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7.2-9.2千/月申請職位1、有高速施工經(jīng)驗(yàn)6年以上。有2個億以上項(xiàng)目工程部長崗位經(jīng)歷。 2、善于管理、溝通。 3、能長期駐外。不怕吃苦。
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15-20萬/年申請職位1. 根據(jù)項(xiàng)目工作內(nèi)容及項(xiàng)目管理部的總體策劃,提交項(xiàng)目各實(shí)施階段的機(jī)械設(shè)備和人員進(jìn)場申請,并按計(jì)劃進(jìn)行現(xiàn)場施工組織。 2. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對總體策劃的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化,并根據(jù)現(xiàn)場施工情況制定各作..
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15-18萬/年申請職位1、土木工程、道路橋梁工程技術(shù)、工程管理等相關(guān)專業(yè); 2、6年以上同類型工作經(jīng)驗(yàn); 3、中級以上職稱;
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1.2-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)圖紙、清單核對,主要材料計(jì)劃及統(tǒng)計(jì); 2、負(fù)責(zé)圖紙會審、實(shí)施性方案編制等工作; 3、負(fù)責(zé)對外計(jì)量、對內(nèi)結(jié)算工作; 4、負(fù)責(zé)變更、簽證等工作; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目總工對項(xiàng)目進(jìn)行技..
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14-16萬/年申請職位1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工組織、管理協(xié)調(diào)工作 2.有工程部長履職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.持工程師職稱證、建造師證、造價師證者優(yōu)先
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1.7-2.3萬/月申請職位1.房建類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.3年以上房建施工類經(jīng)驗(yàn); 3.英語六級,交流順暢; 4.態(tài)度積極、工作認(rèn)真,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):交通
- 所在地區(qū):安徽-合肥市-包河區(qū)
- 聯(lián)系人:謝松林
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:230051
工作地址
- 地址:安徽省合肥市徽州大道與水陽江路交口興業(yè)商辦樓503