全選
申請職位
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1.2-1.6萬/月申請職位崗位描述： 1、根據(jù)班組下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，組織本機(jī)臺人員按工藝規(guī)程要求進(jìn)行軋制生產(chǎn)，確保產(chǎn)品保質(zhì)、保量地按時交付； 2、參與車間內(nèi)各項質(zhì)量分析會議，對機(jī)臺現(xiàn)場進(jìn)行6S管理，處理生產(chǎn)現(xiàn)場工藝或設(shè)..
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5-7千/月申請職位1、高中含以上學(xué)歷 2、男女不限 3、會操作拉彎矯設(shè)備即可
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5-7千/月申請職位1、高中含以上學(xué)歷 2、男女不限 3、會操作拉彎矯設(shè)備即可
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12-18萬/年申請職位1名，45歲以下，男性，高中/中專及以上學(xué)歷，能適應(yīng)倒班，熟練掌握鋁板帶加工產(chǎn)品拉彎矯設(shè)備工藝、流程；熟練操作調(diào)刀技能并把控切邊質(zhì)量。 兩年以上拉彎矯設(shè)備主操及相關(guān)工作經(jīng)驗。 福利：保底薪資..
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1-1.2萬/月申請職位1、根據(jù)班組下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，組織本機(jī)臺人員按工藝規(guī)程要求進(jìn)行鋁板帶（釬焊箔，高頻焊）分切生產(chǎn)，確保產(chǎn)品保質(zhì)、保量的按時交付。 2、參與車間內(nèi)各項質(zhì)量分析會議，進(jìn)行機(jī)臺現(xiàn)場6S管理，協(xié)助處理..
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1-1.3萬/月申請職位（一）生產(chǎn)安排與執(zhí)行 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理分配班組人員的工作任務(wù)，組織并監(jiān)督生產(chǎn)作業(yè)。 2.按照工藝要求和操作規(guī)程，指導(dǎo)員工進(jìn)行鑄軋生產(chǎn)，確保生產(chǎn)過程的規(guī)范性。 （二）質(zhì)量控制 1.督促員工在..
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5千以上/月申請職位1、熟悉拉彎矯流程及工藝，了解拉彎矯機(jī)械設(shè)備； 2、有3年以上鋁板帶工作經(jīng)驗； 3、有較強(qiáng)的適應(yīng)性及團(tuán)隊合作意識。
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.有兩年以上工作經(jīng)驗.薪酬會與業(yè)績掛鉤。 2.熟練掌握分切操作技能；確有能力將來可轉(zhuǎn)段長、主任等管理崗位 3.嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；生產(chǎn)過程檢查監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并糾正不良操作行..
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1-1.5萬/月申請職位1、執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)與質(zhì)量管理：負(fù)責(zé)完成車間下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)及質(zhì)量指標(biāo)，嚴(yán)格按照生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝操作要求進(jìn)行操作，并認(rèn)真如實地填寫生產(chǎn)記錄。 2、設(shè)備維護(hù)與安全管理：負(fù)責(zé)管好本崗位的..
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5-7千/月申請職位1、負(fù)責(zé)本機(jī)臺生產(chǎn)過程中的設(shè)備本體操作，運行過程中設(shè)備的監(jiān)護(hù)，設(shè)備故障的簡單分析、處理和上報，協(xié)助維修人員進(jìn)行設(shè)備檢修； 2、負(fù)責(zé)本機(jī)臺生產(chǎn)任務(wù)的實施與落實，保證質(zhì)量并按時完成車間安排的..
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