成立于1988年的中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)是由國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)主管的國(guó)家一級(jí)社團(tuán)。作為我國(guó)人力資源開發(fā)領(lǐng)域一家最具權(quán)威和影響力的國(guó)家級(jí)社會(huì)團(tuán)體，中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)站在我國(guó)人力資源職業(yè)化建設(shè)的前沿，致力于提高中國(guó)人力資源開發(fā)水平，不僅推動(dòng)了中國(guó)人力資源開發(fā)理論和實(shí)踐建設(shè)，在人力資源教學(xué)研究和培訓(xùn)交流等各項(xiàng)事業(yè)上也取得了重要突破和發(fā)展，為我國(guó)的人力資源事業(yè)作出了歷史性的貢獻(xiàn)。其下屬的《中國(guó)人力資源開發(fā)》雜志為國(guó)內(nèi)人力資源專業(yè)唯一的國(guó)家級(jí)核心期刊。 

自2000年開始，中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)致力于人力資源職業(yè)隊(duì)伍的建設(shè)和培養(yǎng)，致力于中國(guó)人力資源從業(yè)者評(píng)價(jià)體系標(biāo)準(zhǔn)的研究和實(shí)踐，中國(guó)注冊(cè)人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證、中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證、中國(guó)注冊(cè)人力資源測(cè)評(píng)師、中國(guó)注冊(cè)企業(yè)培訓(xùn)師等項(xiàng)目都取得了重大成功。其中于2003年推出的中國(guó)注冊(cè)人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證已成為國(guó)內(nèi)最權(quán)威、最專業(yè)、最高端的人力資源專業(yè)培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目之一。

近年來，中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)先后成立了中國(guó)人力資源管理教學(xué)與實(shí)踐分會(huì)、女性人才分會(huì)、勞動(dòng)關(guān)系研究分會(huì)等三個(gè)分會(huì)。通過這三個(gè)分會(huì)及各種培訓(xùn)認(rèn)證，把企事業(yè)單位、大專院校和研究機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)整合到一個(gè)平臺(tái)上，把中國(guó)的人力資源管理從業(yè)者、人力資源研究者、人力資源服務(wù)工作者聚合在一起，共同推動(dòng)中國(guó)人力資源的開發(fā)和建設(shè)。